В Еврейском музее и центре толерантности объяснили дискриминацию в описании вакансии бармена ошибкой субподрядчика. Об этом сообщает издание The Insider со ссылкой на пиар-директора музея Нину Дымшиц.
«Сами мы бы никогда такое объявление не разместили. В плане национального разнообразия у нас кто только не работает. Еще, например, существует миф, что у нас только евреи работают, но это тоже неправда. Ситуацию с этой вакансией можно объяснить недопониманием либо самодеятельностью… Я не думаю, что это чья-то шутка, это просто ошибка субподрядчика», — заявила Дымшиц.
Ранее на сайте поиска работы для сотрудников общепита Restojob появилась вакансия бармена-официанта в Еврейском музее и центре толерантности. Пользователи сервиса обратили внимание, что в требованиях для соискателей обязательной оказалась «славянская внешность». В центре не объяснили, что это были за подрядчики и почему они не согласовывали объявление.
